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2022年06月08日

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T5:劳权
2022年06月08日

工会关注疫情防控、复工复产等时期职工权益

   本文字数:2417

当前,疫情防控的压力不容小觑,期间的职工权益更加值得关注。近期,全国总工会与部分省级总工会围绕促进企业发展维护职工权益进行视频调研,详细听取工会在疫情防控、复工复产、新就业形态劳动者建会入会和权益维护等方面工作进展情况,共同分析当前工会工作面临的形势任务和遇到的问题挑战,研究提出符合各地实际的对策建议。与此同时,各地也在关注与疫情相关的职工,如参与疫情防控的职工、在疫情防控中表现突出的新就业形态劳动者,通过各类举措,做好关心关爱工作。

■ 张锐杰 整理

1、全国总工会与部分省级总工会围绕促进企业发展维护职工权益进行视频调研

为认真贯彻习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展的重要指示精神,落实党中央、国务院决策部署,按照王东明同志要求,5月31日至6月2日,全国总工会党组、书记处同志分别与部分省级总工会主要负责同志进行视频座谈,加强调研和工作指导。

各级工会落实党中央决策部署有哪些具体举措,广大职工生产生活和企业复工复产情况如何,影响劳动关系稳定的风险点在哪里?全总党组书记、副主席、书记处第一书记陈刚及谭天星、江广平、李晓钟、魏地春、马璐、张茂华、邹震等全总党组、书记处同志,带领全总有关部门负责同志,分别与吕业升、莫负春、李龙熙、魏国强、刘贵堂、史济锡、郭大为、王树芬等广东、上海、吉林、江苏、山东、浙江、陕西、云南省(市)总工会主要负责同志视频座谈,详细听取工会在疫情防控、复工复产、新就业形态劳动者建会入会和权益维护等方面工作进展情况,共同分析当前工会工作面临的形势任务和遇到的问题挑战,研究提出符合各地实际的对策建议。

会议要求,面对新形势新任务,各级工会要加强思想政治引领,团结引导广大职工深刻、完整、全面认识当前经济形势和党中央确定的疫情防控方针政策,筑牢共同奋斗的思想根基,坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。要坚持促进企业发展、维护职工权益的企业工会工作原则,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,广泛深入持久开展劳动和技能竞赛,开展群众性创新活动,引导职工群众以更大的热情投入疫情防控、复工复产,为推动高质量发展贡献智慧力量;协助企业做好劳动用工、疫情防控、社会保障等工作,鼓励企业最大程度稳定岗位,切实帮助企业纾难解困,开展工会就业创业服务,加大困难职工帮扶力度,推动解决急难愁盼问题。要进一步做好新就业形态劳动者建会入会和权益维护工作,扩大工会组织覆盖面,加强户外劳动者服务站点等服务职工阵地建设,提升服务水平。要以更大的力度维护劳动领域政治安全,推动构建和谐劳动关系,建强用好长效机制,形成工作合力,把“五个坚决”要求落到实处,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

为更好发挥工会组织在统筹推进疫情防控和经济社会发展中的积极作用,全总日前已印发《关于做好常态化疫情防控形势下促进企业发展维护职工权益工作的通知》。根据对部分地方工会工作调研了解到的情况,全总将进行专门研究,形成对策建议,指导地方、基层工会帮助企业和职工解决一批实际问题。

2、产业工人队伍建设改革五年间,薪酬、福利待遇有哪些改变?

从全总产业工人队伍建设改革五周年新闻发布会获悉,近年来全国城镇单位就业人员平均工资稳步增长。在疫情影响较大的2020年,全国规模以上企业就业人员年平均工资比上年增长6.1%。其中生产制造及有关人员增长5.1%。

工资结构更趋合理。多数企业工资项目设有体现技术技能价值的单元。据2021年开展的调查显示,67.19%的企业设置技能等级工资,64.84%的企业设置特殊岗位津贴,73.44%的企业设立带徒津贴。

高技能产业工人薪酬水平较大提升。调查显示,大部分企业产业工人最高薪酬水平可达到相当于管理序列中层副职以上,一些企业产业工人最高薪酬可以达到相当于公司领导副职收入水平。

企业为产业工人提供福利增加。调查发现,随着企业的发展,部分企业从提供免费宿舍、免费班车、免费午餐,发放交通、通讯、伙食补贴,到提供健身设施、商业保险等,为产业工人提供了更多福利。

3、郑州建“骑手之家”精准服务新就业形态劳动者

为深入推进新就业形态劳动者建会入会专项行动,日前,河南省郑州市总工会与中国铁塔郑州市分公司共同创建的首个“骑手之家”正式揭牌运行,向新业态劳动者送上党和政府的关心关爱。郑州市总工会、中国铁塔郑州市分公司相关负责人参加揭牌仪式。

新建的“骑手之家”配备有智能换电柜、空调、微波炉、饮水机、医药应急包、电视、报刊、雨伞等,着力打造新就业形态劳动者的温馨暖心“歇脚地”“加油站”。前来咨询换电服务的骑手纷纷为“骑手之家”点赞:“‘骑手之家’让穿行在城市的我们多了一份关怀和温暖,渴了、累了、困了、有难处了,有了歇脚、加油、充电的地方,真的是奋斗正当时、工会娘家人。”

据了解,“骑手之家”是郑州市总工会充分整合社会资源,构建“工会+企业”协同服务、精准服务新就业形态劳动者体系的一种有益探索和尝试。年内,郑州市总工会和中国铁塔郑州市分公司联合打造标准化“骑手之家”40个。同时,郑州市总还将在新就业形态劳动者扫码入会、普惠服务、精准帮扶方面出台更实、更多、更接地气的举措,为新就业形态劳动者学习、工作、生活提供更贴心的服务、更安全的保障、更大的发展空间,不断增强新就业形态劳动者的获得感、幸福感、安全感。

4、杭州市上城区总工会划拨352万元安排抗疫一线职工专车专线疗休养

近日,浙江省杭州市上城区总工会为更好地关心关爱抗疫一线干部职工,今年已划拨专项经费352万元,专车专线安排抗疫一线2800名职工参加本年度上城区一线职工疗休养活动。

据介绍,参加对象主要是上城区参加防疫抗疫一线人员,同时考虑有毒有害作业人员、脏苦累险工作人员、先进模范人物、困难职工、新就业形态劳动者等。在线路的安排上,以山区26县的休养点为主,精选了杭州市区、淳安、丽水、岱山、衢州等5个休养点,时间从5月持续到12月。

此次疗休养名额属抗疫专项名额,不占本人年度疗休养指标。同时,区总工会鼓励全区各级工会结合实际,按比例匹配一定数量的一线职工疗休养名额,用于重点保障抗疫一线职工。







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