努力打造药品监管专业化队伍

区市场监管局执法人员在药店检查药品质量

本报记者 杨荟琳 摄

本报讯（记者　杨荟琳　通讯员　邓燕）今年以来，区市场监管局按照国家、市里“推动药品监管能力标准化建设的实施意见”精神要求，以顶层设计为统领，系统谋划推进，创新培训模式，在“你追我赶、赛马比拼、争创佳绩”的浓厚氛围中，努力提升全区药品监管队伍能力，切实有效推动我区药品质量安全监管能力提质增效。

区市场监管局切实抓好干部队伍建设，按照“重庆市药品监管能力标准化建设实施方案”要求，全面梳理药品监管队伍现状，分级分类画好人才需求图，有计划地做好人才的培养工作，建立了药品监管骨干队伍人才库。采取外出培训、交流任职、转岗轮岗、进修学习等多种渠道，健全完善在监管发展一线干部培养常态化机制，进一步强化干部动态培养管理，切实把合适的干部放到合适的岗位上，努力打造一支专业化药品骨干队伍。

该局着力提升药品监管能力，立足药品监管实际，通过抓基础、补短板、促提升，全局“一盘棋”统筹，持续提升执法检查、风险防控、应急处置等方面的能力，用好用活应急管理制度机制、药品安全突发事件应急预案，不断提升应急处突能力，最大限度保障公众健康和生命安全。同时，着力提升技术支撑能力，强化药品智慧监管平台应用，充分应用药品监管大数据，提升监管精细化水平，全面提升药品监管能力。

在保障药品监管方面，该局按分类管理、分级保障原则，科学、合理、统筹保障药品监管工作，加大药品监管抽样、监测评价、监督检查、执法办案、队伍建设、信息化建设经费以及设备配备等投入，坚持专款专用，始终秉承“花钱必有效”的原则，切实保障我区药品安全工作有序开展。