

国网江苏电力全链条扶持职工创新——
让每一个“好点子”落地生金
近日,由国网江苏电力承办的首届“活力华东”职工创新成果展示推介会在连云港举办,集中展示了来自国家电网公司系统18家省级电力公司的189项职工优秀技术创新成果。会上,全国劳动模范、国网无锡供电公司电缆技能专家何光华分享了个人创新经历,并与另外4名劳模工匠代表共同发布创新倡议书。
国网江苏电力始终坚持将创新作为企业高质量发展的金钥匙,通过一系列战略举措,如优化体制机制、构建创新联盟平台、拓宽成果转化渠道等,持续强化职工技术创新的能力与效率,营造了创新成果持续涌现、创新人才加速成长的良好局面。
体制机制创新
激发职工创新潜能
2024年10月18日,备受瞩目的中国创新方法大赛江苏赛区决赛在江阴圆满落下帷幕。在这场智慧与创意的较量中,国网宿迁供电公司职工凭借自主研发的“基于发明问题解决理论(TRIZ)的配电网深度融合紧凑型环网箱”项目,荣获江苏赛区一等奖,体现了国网江苏电力在创新领域的卓越实力。
传统型环网箱因体积庞大,在城区狭窄空间中的运输、安装及后期检修均面临较大挑战。针对这一难题,宿迁供电公司配网运检班班长刘刚于2021年牵头组建了创新攻关团队,致力于研发配电网深度融合紧凑型环网箱。经过团队的共同努力,该项目于2022年1月顺利通过宿迁供电公司的群创项目审核,并获得国网江苏电力的资金支持。同时,该公司还邀请国家电网公司劳动模范、智能配电网新技术研究与应用实验室主任王秀茹担任技术指导,助力团队攻关,成功研发出核心部件——一体式电子传感器。
2023年底,创新攻关团队在国网江苏电力的技术指导和资金支持下,顺利完成了成果研发。这款紧凑型环网箱不仅体积比传统型环网箱缩小了45%以上,还具备域内外运行全态势感知功能,能够实现早期缺陷预警、故障快速定位与隔离,以及中压发电车的安全高效接入,明显提升了配电网的供电可靠性。目前,该成果已在江苏、山东等地投入使用400余台。
体制机制创新是激发职工创新活力的重要动力,国网江苏电力打造了“工会组织、劳模引领、员工参与、岗位创新”的技术创新工作体系,充分激发职工参与技术创新的热情。基层单位可根据实际情况,对优秀创新课题给予资金和技术支持,并上报参与专家评审。通过评审的课题将获得更为全面的资金、技术、平台等支持,以鼓励和引导基层职工积极参与创新活动。
此外,国网江苏电力还探索建立了以科研攻关和成果转化为导向的评价体系和薪酬分配机制,对取得重大技术突破和高等级科研成果的单位和个人给予重点奖励。公司实施了“科技强企”重大专项激励政策,对获得国家科技进步奖、国家技术发明奖以及省部级一等奖的团队进行追加奖励。同时,公司还落实了项目分红激励机制,自2022年至今已兑现项目分红激励800余万元。
创建创新工作室联盟
从“单打独斗”到“联合攻关”
目前,国网江苏电力共有300多个劳模(技师)创新工作室,其中不乏一些发展迅猛、成果斐然的工作室,他们的创新经验亟待广泛传播与深入推广。然而,也有部分工作室发展步伐相对迟缓,缺乏有价值的产出,急需得到有力的带动。此外,各个工作室存在的同质化创新项目也需要加强引导,离散的创新内容也亟待整合。
针对这一系列挑战,国网江苏电力聚焦“建立协作机制、搭建交流平台、培育创新成果、锤炼人才队伍”四大核心目标,依托各级创新工作室,跨区域、跨专业、跨单位组建了10个创新工作室联盟,覆盖电力调度、输电电缆、电力规划等20余项专业领域。联盟成员紧密围绕供电企业生产经营的痛点与难点,积极开展课题攻关和技术创新,加速推动创新成果的涌现与创新人才的成长。
2024年6月27日,国网盐城供电公司成功实施了110千伏杨集变电站隔离开关改造工程,通过将隔离开关的隐式静触头改造为显式静触头,有效解决了鸟类在隔离开关主触臂处筑巢的难题。这一创新举措,源自盐城供电公司侍海将劳模创新工作室于2023年开展的“降低室外变电站鸟类筑巢率”课题研究。起初,工作室成员试图通过填充隔离开关隐式静触头缝隙来防止鸟类筑巢,但多次试验后发现,此方法会导致隔离开关的接触电阻增大,进而引发发热问题。
经国网江苏电力变电检修创新工作室联盟牵线搭桥,侍海将劳模创新工作室与国网海安市供电公司王爱东劳模创新工作室携手开展了联合攻关。两个工作室成员结合以往的工作经验和现场实测数据,经过多次研究与试验,最终决定将隔离开关的静触头结构由隐藏式改为外露式,同时缩短触杆长度,以确保隔离开关动触头和静触头能够完全闭合。经过两个月的努力,新型变电站隔离开关的研发工作圆满完成。目前,该成果已成功应用于4座变电站共7组隔离开关的改造工程。
依托创新工作室联盟这一平台,国网江苏电力成功打破了地域限制,加强了内外部合作,深入推进了产学研用的紧密结合以及跨专业、跨单位的协同攻关,为职工的成长成才提供了有力支持。截至目前,各工作室联盟成员已累计形成近千项创新成果,相关成果获得省部级及以上创新成果奖励100余项。
拓宽成果转化渠道
走下“书架”走向市场
科技成果的价值,不仅在于其理论上的突破,更在于能够转化为现实生产力。2023年9月,国网南通供电公司输电运检中心自主研发的一款输电线路三维全景智能测量装置在国网双创平台上架,此后广泛应用于江苏、浙江、宁夏等多个省份的输电线路外力破坏危险源预警和安全管控工作之中。这款装置能精准测定大型作业机械与线路之间的空间距离,识别准确率超过95%。
早在2023年2月,国家电网公司便着手开展运检业务职工创新成果电商化推广工作。在此背景下,国网江苏双创中心围绕成果的创新性、实用性和可推广性,为研发团队提供了全面而专业的指导。正是得益于此,输电线路三维全景智能测量装置成功通过了国家电网公司专家的严格审查,并顺利上架国网双创平台和国网电商平台,实现了从研发到市场的无缝衔接。
为了更有效地推动成果转化,国网江苏电力近年来不断探索和拓宽转化渠道,于2019年12月组建国网江苏双创中心,并在2021年9月底,经国家电网公司授牌,投运国家双创示范基地国网江苏示范中心,为职工创新成果提供从“孵化培育”到“推广应用”的全过程专业化服务。基于此,该公司建立健全聚合创新体系,统筹科创、群创、青创等多渠道创新成果,出台了成果转化应用管理办法,并配套发布了项目管理、资金使用、知识产权等一系列细则,为成果转化提供了制度保障。
此外,国网江苏电力还定期选送职工自主研发的创新成果参加江苏省“成果(专利)拍卖季”活动,让更多的创新专利依托政府平台走向市场。2024年,该公司共有5项专利在“拍卖季”活动中成交。
在这一系列有力举措的推动下,国网江苏电力职工创新热情空前高涨,“金点子”层出不穷,成果转化率持续提升。在南京,“一种量测配用电通道质量的方法和装置”试点应用成效良好,逐步推广至全省乃至浙江、福建等地。在常州,“架空线路拆线施工机器人”系列专利技术使单体工程成本降低33%,累计创造收益约850万元……据统计,2024年,国网江苏电力共转化创新成果291项,获得知识产权收益超过2000万元。
图①:首届“活力华东”职工创新成果展示推介会现场。
图②:国网宿迁供电公司配电运检二班团队讨论柱上开关桩头绝缘喷涂实施方案。
图③:国网江苏电力何光华劳模创新工作室团队在220千伏梁溪变电站电缆隧道进行无人机自主巡检调试及试飞。
图④:国网江苏双创中心组织开展创客沙龙活动。
鲁 璐
(图片由作者提供)
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